考试让我看清了差距

难忘的考试“第一战役”已鸣金收兵。报考前的忐忑、备考时的紧张、考场上的激烈、考试后的焦急期待……一切仍仿佛历历在目。

说起这次考试，本来我认为与我无关。公司的重点当然是研究所，即使营业部参考，那也主要考分析师。我是开户岗，干好本职工作就行了。期货投资分析对于我来说分明是块难啃的硬骨头，弄不好费了九牛二虎吃奶的劲，最后竹篮打水一场空。报考通知出来后，我本来不打算“多管闲事”，但公司及营业部领导鼓励大家积极报考，要求把考试作为检验员工素质的重要契机，通过考试进一步提高专业水平，争当名副其实的专业期货人，从而整体提升公司核心竞争力，增强综合实力。公司给所有员工发了教材，我们营业部除了分析师，还有财务岗、技术岗都报了名，于是我也抱试试看的心情报考了。

备考不努力，考后必伤悲。既然报考了，就要全力以赴，开弓没有回头箭，千里之行始于足下。一翻目录：宏观经济、统计学这些之前在学校都学过，不过似乎又全部还给老师了，一切只能老老实实从零开始。开始看书总静不下来，看着书还有那么多页，我就每天给自己下定额。唉，要是把大脑变成移动硬盘，把教材统统扫描直接输入多好啊。

由于自己不是班科出身，对很多知识点理解很吃力，有时感觉满脑袋塞满了咄咄逼人的问号。同事们在QQ群上讨论遇到的问题，更让我焦虑——人家说得头头是道，我却听得雾里云里，真是“鸭梨山大”啊!我将自己的QQ签名改为“戒躁”，鞭策自己必须在理解的基础上完成进度保证效果，不灰心不急躁保持平常心。开户工作不能受影响，为了挤时间，我咬咬牙干脆戒逛街、戒电影、戒游戏、戒上网八卦。一分耕耘，一分收获。随着教材一页一页翻过，脑袋中的问号也终于一个一个被拉直了。

公司非常重视这次考试，为员工提供了丰富的学习资源，打造了网络学习交流平台，还组织研究所的研究员开展视频培训，每周两章节，先讲课后答疑。全体考生对教材第一次过滤后，通过培训及时解答了疑问，有效深化了知识点。研究所还将每个章节的重点、要点进行归纳和梳理，制成PPT，发给大家共享，充分挖掘利用了资源。为了强化考生解题、答题能力，人力资源部还给每位考生订了考试辅导习题、模拟题，组织了相应的习题讲解和答疑课程，真是一条龙服务。

全公司各单位暗中较劲你追我赶，员工相互交流鼓励，学习氛围相当浓厚。许多营业部都成立了学习小组，共同讨论总结探讨解题思路。比如对期权各套利交易策略分析这个难点，我们营业部考生就通过讨论总结了解题思路：所有策略的套利收益曲线的转折点都在执行价格处;最大收益跟最大风险的计算，将所有的权利金相加，得到的净权利金如果是正的就是最大收益，如果为负，则为最大风险;损益平衡点的计算，通过画图来计算，所以要熟悉各个套利策略的图表。

考试终于到了，胜负在此一举。进入考场，心一下跳到嗓子眼上，面对考题手心都是汗。第一道题就遇到了拦路虎，根据经验，后面难度可能越来越大。我马上绕过第一题，向“纵深”快速行进。很快抢到时间的前面，心态才渐渐放松。直到回过头再答完第一题后，竟然还剩半小时，真是出乎意料。我草草快速检查了一次，鬼使神差提前交了卷。到第二天大家对答案时，才发现考题中“陷阱”很多。由于太粗心，太追求速度，许多题目没仔细审题，一些基础问题都没答对，留下好多遗憾。

提心吊胆盼到成绩公布，居然61分惊险过关。我们湛江营业部4人报考3人通过，还有位刚调去新营业部的同事也通过了。大家都来祝贺我——“60分万岁!70分浪费!”可是我心里一点也高兴不起来，本来我应该也可以考得更好一些。我们全公司240人参加考试，66人通过，70分以上的有24位同事，其中还有两位是80多分。比起大家，我只是一名“光荣的后卫”。

通过考试，我看清了差距，看准了方向——相对于公司整体水平和中国期货事业转型升级的发展要求，我需要不断拓展专业知识，早日成长为一名真正的期货排头兵。

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